به گزارش دیدنا به نقل خبرنگار نفت آنلاین، بخشی از این خواسته ها به شرح ذیل می باشند:
۱/پیگیری جهت حذف سقف حقوق در جنوب
۲/ رایزنی با نمایندگان مجلس جهت حذف محدودیت حق‌سنوات بازنشستگی
۳/ عودت کسورات مازاد مالیات
۴/ عدم تفکیک نابجای مشاغل عملیاتی
۵/لغو محدودیت تعدیل مدرک در جنوب جهت افزایش انگیزه کارکنان شاغل در مناطق بد آب و هوای جنوب
۶/ ارتقا سمت های سازمانی در شرکت های نفتی جنوب
۷/ ارتقا کمی و کیفی خدمات بهداشت و درمان نفت در جنوب
۸/اجرای ماده ۱۰ برای کارکنان استخدام بعد از ۹۳ و کارکنانی که تحصیلات پایین‌تری دارند
۹/افزایش سهمیه وام‌ها در مناطق جنوب
۱۰/ تسریع در تخصیص نفت کارت پرسنل پیمانکاری
۱۱/ مطالبه گری از مجلس و شورای نگهبان جهت حذف پیمانکار نیروی انسانی
۱۲/بازنگری طرح طبقه بندی مشاغل برای پرسنل پیمانکاری نفت
۱۳/ساماندهی و رفع بلاتکلیفی پرسنل قراردادی مدت موقت نفت در یک دهه گذشته
۱۴/ پرداخت عیدی پرسنل قراردادی بصورت قانون کاری و پرداخت پاداش سنوات پایان سال بر اساس رای دیوان عدالت اداری مبنی بر پرداخت یک پایه و مزایای دریافتی
۱۵/ اجرای کامل مصوبه دیماه ۱۴۰۰ شورای اداری و استخدامی صنعت برای پرسنل قراردادی و مشابه سازی نظام جبران خدمات
۱۶/ و ده ها مورد دیگر….
⬅️ با توجه به اینکه کارکنان صنعت نفت در جنوب نقش کلیدی در تولید نفت دارند و اگر آنها نباشند نفتی نیز از زمین استخراج نمی شود، از معاون محترم وزیر نفت انتظار می رود برای حفظ و نگهداشت کارکنان در صنعت نفت جنوب و افزایش انگیزه آنها ، نسبت به پیگیری موارد مطرح شده تا حصول نتیجه اقدامات لازم را انجام دهند.
دیدگاهتان را بنویسید